贵州省科技创新中心有限责任公司是科技服务型企业,成立于2021年10月,注册资本3687.2万元。公司以“为科技创新活动提供综合服务,促进科技事业发展”为宗旨,围绕主责主业,全力构建科技创新服务全链条,助力科技成果转化与产业化发展。
公司负责贵州技术交易市场、贵州科学城科技创新园(贵州科学城国家级科技企业孵化器)的运营服务,提供科技金融服务、科技管理数字化服务等工作。
目前,公司具备较为完善的服务条件和稳定的服务群体,初步形成“政、产、学、研、金、用”全方位、一体化的科技创新服务格局。
一、招聘计划
根据工作需要,贵州省科技创新中心有限责任公司(以下简称科创中心)下属公司贵州科晖创业投资管理有限责任公司(以下简称科晖创投)拟公开招聘财务经理1名;贵州省技术转移中心有限责任公司(以下简称技术转移中心)拟公开招聘创新发展部项目经理1名;贵州云衍博创科技有限公司(以下简称云衍博创)拟公开招聘项目经理1名;贵州黔科成教育科技有限公司(以下简称黔科成教育)拟公开招聘研学市场主管2人,研学运营专员2人。
二、应聘人员基本条件
(一)遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导,热爱祖国,热爱社会主义;
(二)具有良好的政治思想品德,遵纪守法,诚实守信,作风正派,具有事业心和责任感,服从工作安排;
(三)具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力;
(四)有较强的事业心和责任心;
(五)具有较强的语言表达能力和沟通能力,以及良好的团队精神、组织协调能力和实践能力,有担当、顾大局,能够及时响应工作安排。
三、科晖创投财务经理岗位职责及任职资格
(一)岗位职责
1.财务战略与合规管理。制定并执行公司财务战略,确保与公司整体战略目标一致; 建立健全财务管理制度及内部控制体系,确保符合上市公司监管要求;负责公司财务合规性,确保所有财务活动符合国家法律法规及证券交易所规定。
2.会计核算与财务报告。组织领导公司会计核算工作,确保账务处理准确、及时。负责编制公司法定财务报表(年报、中报、季报)及附注披露。协调内外部审计工作,确保审计工作顺利进行。
3.预算管理与成本控制。组织编制公司年度财务预算,监督预算执行情况并提供分析报告。建立成本控制体系,实施有效的成本管理措施。定期进行财务分析,为管理层提供经营决策支持。
4.资金与税务管理。制定资金运营计划,监督资金管理和预决算执行。负责公司融资活动管理,维护与金融机构的良好关系。统筹税务筹划工作,确保税务申报合规。
5.团队建设与部门管理。负责财务部门团队建设、人员培养和绩效考核。优化财务工作流程,提升部门工作效率和质量。
(二)任职资格
1.基本要求:会计、财务、金融等相关专业本科及以上学历。持有中级会计师、注册会计师(CPA)或高级会计师职称者优先。
2.工作经验:8年以上财务工作经验,其中至少3年以上上市公司财务管理工作经验。熟悉上市公司财务报告编制和信息披露要求。有参与IPO、再融资或重大资产重组项目经验者优先。熟悉中国会计准则、国际财务报告准则及相关法律法规。
3.专业知识与技能:精通上市公司财务管理全流程。熟悉国家财税政策及相关法律法规。熟练使用财务软件及办公软件。具备出色的财务分析能力和数据敏感性。
4.能力素质:具备出色的沟通协调能力和团队管理能力。具备较强的风险意识和合规意识。能够承受工作压力,具备解决复杂问题的能力。具有良好的职业道德和敬业精神。
四、技术转移中心创新发展部项目经理岗位职责及任职资格
(一)岗位职责
1.协助开展贵州技术交易市场规范、标准等制度文件的调研、研究与起草,参与修订完善市场运营制度体系。
2.配合完成技术交易市场相关政策文件的解读、研究与起草,跟踪政策动态并提出落地建议。
3.负责贵州技术交易市场年度计划、工作专报、工作方案等材料的具体编制与优化。
4.承担贵州技术交易市场各项运营数据汇总、内容撰写及上报工作,确保信息准确及时。
5.完成其他与贵州技术交易市场运营相关的辅助性工作。
6.负责政府或企业委托的软课题研究、行业研究、战略规划等项目咨询服务工作,包括申报材料撰写、立项跟进、实施过程协调、中期检查、结题验收及成果归档。
7.针对公司领导关注的重点领域(如重大科技成果转化项目、区域产业“四链融合”等),开展专项研究并编制专报,提供决策参考。
(二)任职资格
1.年龄25—45岁,本科及以上学历,硕士优先;专业方向为管理学、经济学、公共管理、科技管理、技术经济等相关领域;
2.具有2年以上项目管理、政府事务、政策研究或技术转移相关工作经验,熟悉政府项目申报流程、技术交易市场运作模式者优先;
3.政治素质过硬,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,能适应多任务并行及临时加班;
4.熟悉国家及贵州省科技创新、技术转移相关政策,具备较强的政策解读、分析能力;文字功底扎实,能独立撰写高质量报告(如专报、方案、总结等),熟练使用Office办公软件(Word/Excel/PPT);
5.掌握项目管理全流程(启动-规划-执行-监控-收尾),能独立推进项目落地,具备风险预判与问题解决能力;了解技术转移、成果转化、产业研究等领域知识,具有政府软课题或企业咨询项目经验者优先;
6.对数据敏感,能高效处理、分析运营数据并提炼关键结论;注重细节,能确保报告、数据、材料的准确性与规范性;执行力强,能按时保质完成领导交办任务;
7.具备良好的职业素养,保密意识强,能严格遵守单位规章制度;
8.有政府部门、科研院所、科技服务机构实习或工作经验者优先;
9.持有PMP、技术经纪人等相关资格证书者优先。
五、云衍博创项目经理岗位职责及任职资格
(一)岗位职责
1.围绕公司主营业务负责区域政府及企业创新服务市场业务拓展与客户开发。
2.为客户提供创新能力分析研判与政策解读,创新平台搭建、研发项目管理、创新制度建设、科技财税合规、研发成果转化创新体系建设咨询等咨询服务,统筹开展创新资源导入与对接工作。
3.承担资料收集、服务方案设计、可研报告编制、产业发展规划撰写等工作,统筹推进项目实施、过程管控与成果交付。
4.协助负责人统筹推进贵州技术交易市场科技成果转化落地促进相关工作,面向重点企业开展重大科技成果转化项目的挖掘遴选、培育、落地实施与验收评价全流程服务;
5.协助负责人推进贵州技术交易市场专区(工作站)建设,负责与贵阳市内各区县、产业园区及经开区等相关单位的日常对接、沟通协调及服务保障;
6.完成上级领导交办的其他事项。
(二)任职资格
1.本科及以上学历,年龄25-35岁,管理类、金融类、经济类、投资类、市场营销等相关专业;
2.有1年以上从事战略规划、科技咨询、技术转移、成果转化、知识产权、创业孵化、科技金融、企业培育等科技服务业工作经验;
3.熟悉国家科技创新、技术转移、产业发展、知识产权等相关政策,能够撰写政府规划方案、项目报告、产业分析、可研报告及申报书等材料;
4.具有发改、工信、市场监管等政府部门的项目资金申报经验者优先,具有大中型央国企科研管理工作经验者优先,具有知识产权代理、运营及管理服务经验者优先;
5.具有较强的学习能力,扎实的文字功底,清晰的思维逻辑,优秀的沟通协调能力;
6.工作认真、细心、责任感强,具备良好的商务谈判能力、组织协调能力及抗压能力;
7.能够适应一定出差要求;
8.特别优秀的可适当放宽条件。
六、黔科成教育研学市场主管岗位职责及任职资格
(一)岗位职责
1.制定研学业务中长期发展战略与年度经营目标,统筹业务布局,并对整体业绩指标负责。
2.负责研学市场的开拓、渠道建设与客户开发,调研分析市场需求与竞争态势,制定并执行市场推广策略。
3.开发并维护与政府、学校、景区、研学基地等核心合作方的关系,建立长期稳定的资源网络,深度挖掘客户需求。
4.策划并主导线上线下市场推广活动,参与行业展会,提升品牌在研学领域的知名度与项目转化率。
5.收集市场信息与客户反馈,为研学产品优化与创新提供决策支持;统筹关键项目的全流程运作,监督执行并负责效果复盘。
6.完成上级领导交办的其他事项。
(二)任职资格
1.年龄35岁以下,大学本科及以上学历,在研学、教育或旅游行业从事市场、销售或渠道拓展工作3年以上。
2.具备出色的商务谈判、沟通协调与客户关系管理能力;拥有较强的市场洞察力和开拓精神。
3.熟悉研学行业生态,拥有一定的教育系统或渠道资源者优先。
4.能适应高频次外出拜访与商务洽谈,目标感强,抗压能力好。
5.无违法违纪记录,具备高度的责任心和团队协作精神。
七、黔科成教育公司研学运营专员岗位职责及任职资格
(一)岗位职责
1. 负责自有研学基地的日常运营管理,包括活动组织、现场协调、安全督导、成本控制、客户接待与服务保障。
2. 负责对外研学线路的策划、资源对接、行程安排与落地执行,协调物料、车辆、人员等各项资源。
3. 撰写研学活动方案、执行手册、总结报告等各类文档,确保活动流程标准化、内容规范化。
4. 负责冬夏令营等季节性重点研学项目的策划、推广与全流程落地实施,确保项目质量与安全。
5. 与内外部合作方保持顺畅沟通,及时处理活动执行中的突发问题,确保体验质量与安全。
6. 统筹基地设施设备及物资规范化管理,建立健全台账体系,制定并落实定期检查、维护计划,确保资产及物资管理合规、使用高效。
7. 统筹研学活动全流程运作,涵盖项目策划、执行监督、成本控制与效果复盘,保障活动落地。
8. 完成上级领导交办的其他事项。
(二)任职资格
1. 年龄35岁以下,大学本科及以上学历,在研学、教育、旅游或活动策划执行领域有2年以上相关工作经验。
2. 具备优秀的组织协调、现场管控及多任务处理能力;文案撰写功底扎实。
3. 熟悉研学活动全流程,具有研学基地运营或旅游线路操作经验者优先。
4. 工作细致认真,服务意识强,具备良好的应变能力与抗压能力。
5. 无违法违纪记录,具备高度的责任心和团队协作精神。
八、工作地点
贵州科学城科技创新园(贵阳市白云区白金大道 3491 号)。
九、招聘程序
招聘按照发布招聘信息、报名、资格审查、笔试、面试、组织审查、体检、入职等程序逐项开展。
(一)简历投递时间
报名时间为本公告下发之日起至2026年6月10日17:00时止。
(二)报名时附以下材料扫描件:
1.个人简历。
2.本人毕业证、学位证及专业技术资格证书电子扫描件(留学回国人员还需持教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等证书扫描件)。
3.岗位所需其他相关印证材料电子扫描件。
应聘者将上述报名材料扫描后,将文件压缩包发至电子邮箱:1257734649@qq.com (邮件命名格式为“姓名+岗位+联系电话”),联系人:张老师,电话:0851-85810094。
十、薪酬待遇
工资待遇按公司薪酬制度执行,并按国家相关政策规定享受“五险一金”等福利待遇,试用期3-6个月,试用期满经考核合格者正式聘用。
十一、其他事项
招聘工作解释权属贵州省科技创新中心有限公司组织人事部。
